Coaching
für Führungskräfte oder kleine Leitungsteams entwickelte sich aus den komplexen Anforderungen heutigen Managements. Führung von Mitarbeitenden, Führen von und in Veränderungsprozessen, Gestaltung von Organisationskultur – damit sind nur Teilbereiche der täglichen Anforderungen beschrieben. Widersprüche der Organisation sind zu meistern. Im Coaching unterstütze ich Frauen und Männer bei dieser wichtigen Aufgabe. Ich helfe ihnen, aktuelle Herausforderungen möglichst zielgenau zu bearbeiten und biete Gelegenheit zu persönlicher Reflexion beruflichen Handelns.
